Cloé Doucet
récipiendaire du Prix émergence 2022
B.Ing. 2013
L’alUMni est fière d’avoir remis, en octobre dernier, le prix Émergence 2022 à Cloé Doucet. Depuis l’obtention de son diplôme en génie civil de l’Université de Moncton en 2013, Cloé Doucet connaît un parcours professionnel remarquable dans le domaine de l’ingénierie et de la construction où elle se taille une place de choix. La jeune ingénieure, originaire du village de Pointe-la-Nim, dans le nord du Nouveau-Brunswick, se distingue par ses qualités de leader, par ses réalisations techniques et par son engagement pour favoriser l’inclusion des femmes en ingénierie. Cloé Doucet évolue au sein de l’entreprise Kiewit, l’une des plus grandes organisations de construction et d’ingénierie en Amérique du Nord. En quelques années, elle a participé à plusieurs projets d’une grande complexité, dont celui de l’échangeur Turcot de Montréal, considéré comme l’un des plus importants projets routiers au Canada. La progression fulgurante qu’a connu Cloé Doucet dans le domaine de la construction et des infrastructures, un secteur à prédominance masculine, est admirable. Ses réalisations professionnelles, son leadership et son engagement pour abolir les stéréotypes sont une source d’inspiration pour les jeunes femmes qui aspirent à devenir ingénieure.
Félicitations pour votre prix Émergence. Que représente cette reconnaissance pour vous?
Il s’agit d’un magnifique honneur, qui me touche beaucoup, évidemment, mais ce qui me fait plaisir par-dessus tout, c’est l’idée de pouvoir offrir un modèle positif de femme en génie, de démontrer que cette profession offre la possibilité aux femmes de se démarquer et de mener une belle carrière. Dans mon domaine, les femmes sont sous-représentées, alors si la remise de ce prix peut inspirer d’autres jeunes femmes à choisir cette profession ou à étudier dans le domaine des sciences, de la technologie, de l’ingénierie ou des mathématiques, cela m’encourage.
Pourquoi le génie comme choix de carrière?
C’était tellement évident pour moi. J’ai toujours voulu être ingénieure, avant même que je sache vraiment que cette profession existe. D’aussi loin que je me souvienne, j’ai toujours été fascinée par la construction des routes, des ponts, et je savais que c’était dans cet univers que je voulais travailler. Je me souviens que vers l’âge de trois ans, l’une de mes activités préférées, avec mes parents, consistait à suivre les bétonnières en ville pour aller voir les chantiers de construction. J’étais émerveillée par la logistique et l’ampleur des travaux sans vraiment comprendre ce qu’était le génie. En grandissant, mes parents m’ont toujours encouragée à poursuivre mes passions. J’ai eu la chance également d’être appuyée dans mon parcours par deux cousines ingénieures, deux diplômées de l’Université de Moncton, qui ont été des modèles pour moi et qui m’ont aidée à démystifier ce qu’était le monde du génie.
Qu’est-ce qui vous motive à déployer des efforts pour sensibiliser les jeunes filles à l’ingénierie?
C’est important pour moi de promouvoir la profession d’ingénieur auprès des jeunes. Quand j’étais au secondaire, ce n’était pas un parcours suggéré. Si tu étais forte en science, on te proposait plutôt la médecine ou encore une formation plus traditionnellement féminine. Les femmes sont nettement sous-représentées dans la formation en génie et au sein de la profession d’ingénieur. Malgré l’augmentation constante de la représentation des femmes en génie, les hommes demeurent bien plus nombreux dans cette profession. Ingénieurs Canada s’efforce d’ailleurs d’accroître la représentation des femmes dans le domaine du génie et souhaite faire passer le pourcentage d’ingénieures nouvellement admises à 30 % d’ici 2030. Il est important de souligner que seulement 15 % des membres ingénieurs au Canada sont des femmes. Plusieurs femmes ont pavé la voie pour nous permettre d’accéder à la profession d’ingénieur et je trouve important de continuer à faire rayonner cette profession pour y augmenter la présence des femmes.
En tant que femme ingénieure, avez-vous eu à relever des défis particuliers en milieu de travail?
En fait, je n’ai jamais fait l’objet de discrimination et j’ai la chance d’évoluer, depuis l’obtention de mon diplôme, au sein d’une entreprise qui valorise une culture de travail inclusive et qui privilégie la diversité. L’approche organisationnelle est de choisir la meilleure personne pour le rôle.
« J’ai beaucoup aimé la vie étudiante et participer à des activités comme la compétition nationale de canoë de béton. »
Cloé Doucet
Quels souvenirs gardez-vous de votre passage à l’Université de Moncton?
J’en garde d’excellents souvenirs. J’ai posé mon choix sur l’Université de Moncton, car je pouvais rester chez nous, dans ma province. Le fait d’étudier en français constituait aussi un élément important pour moi. Le côté humain de la Faculté d’ingénierie et la proximité avec le corps professoral sont des points forts. J’estime que j’ai été bien outillée pour poursuivre ma carrière. Mes études universitaires m’ont appris, entre autres, à bien travailler en équipe, avec des collègues d’autres disciplines, que ce soit ceux du génie mécanique ou encore ceux du génie électrique. La Faculté offre un milieu propice à l’interdisciplinarité, un aspect qui m’est très utile aujourd’hui dans mon travail. Il est essentiel de comprendre et de travailler avec des gens de différents horizons. Ma formation en génie m’a également appris à résoudre des problèmes, ce qui constitue l’essence même de la profession d’ingénieur.
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans votre profession?
Le domaine de la construction est un milieu exigeant, mais très dynamique qui évolue et s’améliore en raison d’une diversité de plus en plus présente. Je trouve que les différentes perspectives permettent d’offrir des solutions encore plus novatrices à nos clients. Ce que j’aime de mon travail, c’est qu’il n’y a pas une journée pareille, pas de routine. Tout change rapidement, malgré la meilleure planification. Il y a toujours une solution à trouver et j’adore cet aspect de résolution de problèmes. J’aime aussi le travail en équipe et côtoyer des personnes avec des expériences variées.
